Na co dzień przygotowujemy rozwiązania podatkowe i prawne dla naszych Klientów z terenu całej Polski. Chcemy podzielić się naszą pasją i wiedzą dlatego poszukujemy do zespołu nastawionych na rozwój osób interesujących się podatkami, które razem z nami będą mierzyć się z codziennymi wyzwaniami w tej dziedzinie.
Zapraszamy do naszego zespołu osoby, które chcą objąć stanowisko: Radca Prawny / Adwokat specjalizujący się w zakresie zamówień publicznych.
Radca Prawny / Adwokat-Specjalista w zakresie zamówień publicznych
Miejsce pracy: Wrocław.
Twój zakres obowiązków
- Tworzenie opinii prawnych w zakresie zamówień publicznych – dla zamawiających i wykonawców,
- Doradztwo w zakresie interpretacji przepisów, a także w procesie podejmowania decyzji strategicznych przez naszych klientów,
- Przygotowywanie pism, odwołań i reprezentowanie klientów w postępowaniach przed KIO oraz sądami administracyjnymi,
- Analiza i ocena dokumentów przetargowych, w tym sprawdzanie zgodności z obowiązującymi przepisami prawa zamówień publicznych,
- Wsparcie Klientów przy kontroli poprawności ofert składanych przez wykonawców, w tym analiza ich zgodności z wymaganiami SWZ oraz obowiązującymi regulacjami,
- Znajomość i obsługa platform e-zamówień publicznych oraz innych systemów informatycznych do składania ofert w postępowaniach o udzielenie zamówień publicznych będzie dodatkowym atutem,
- Prowadzenie szkoleń – nie tylko dla klientów, ale także dla członków naszego zespołu, bo nowe kompetencje sprzyjają rozwojowi zawodowemu,
- Współpraca z innymi prawnikami – bo siła tkwi w zespole,
- Odpowiedzialność za jakość świadczonych usług – u nas to standard.
Nasze wymagania
- Pasja do prawa zamówień publicznych: Jeśli masz doświadczenie w tym zakresie i czujesz, że to obszar, w którym potrafisz się rozwijać – znajdziesz u nas przestrzeń do działania,
- Praktyczna wiedza: Doskonała znajomość prawa zamówień publicznych, prawa gospodarczego i korporacyjnego to podstawa, ale liczy się również umiejętność zastosowania jej w realnych sytuacjach,
- Zaangażowanie: Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy – to coś, co doceniamy u naszych współpracowników i cenią sobie nasi Klienci,
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole: Zależy nam na otwartych i komunikatywnych osobach, które potrafią dzielić się wiedzą i współpracować z innymi,
- Znajomość języka angielskiego: Biegła znajomość angielskiego to dodatkowy atut, zwłaszcza w pracy z międzynarodowymi klientami.
To oferujemy
- Różnorodność wyzwań: Praca z małymi i średnimi przedsiębiorstwami, których potrzeby się zmieniają – od prostych spraw po bardziej złożone projekty. U nas każdy dzień to szansa na rozwój,
- Elastyczność: Możliwość pracy w biurze we Wrocławiu i Home Office – chcemy, byś czuł się komfortowo w miejscu, które sprzyja koncentracji i efektywności,
- Wsparcie w codziennej pracy: Dostarczymy Ci narzędzi, które umożliwią świadczenie usług na najwyższym poziomie,
- Zespół z misją: Jesteśmy ambitnym zespołem, który tworzy przyjazną atmosferę, a wspólne sukcesy to dla nas priorytet.
- Benefity, które coś dają: Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie – wszystko to, co pomoże Ci czuć się dobrze zarówno w pracy, jak i poza nią,
- Rozwój kariery: Chcemy, byś rozwijał się z nami – poszerzając swoje kompetencje i zdobywając doświadczenie w interesujących projektach.
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: [email protected]
Prosimy do dołączenie do CV jednej z czterech klauzul zgody na przetwarzanie danych osobowych stosownie do Państwa wyboru oraz treści dokumentów aplikacyjnych: I. Klauzula zgody dla kandydatów do pracy na jednorazową rekrutację Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji na stanowisko Radca Prawny / Adwokat prowadzonych przez lub na rzecz NK Legal Partners Kancelaria Prawna Koksztys-Irska Spółka komandytowa ul. Objazdowa 50, Wrocław 54-513 NIP8943187542, KRS0000973811. II. Klauzula zgody dla kandydatów do pracy na wielokrotną rekrutację Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji na stanowisko Radca Prawny / Adwokat oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez lub na rzecz NK Legal Partners Kancelaria Prawna Koksztys-Irska Spółka komandytowa ul. Objazdowa 50, Wrocław 54-513 NIP8943187542, KRS0000973811. III. Klauzula zgody na przetwarzanie danych wrażliwych dla kandydatów do pracy na jednorazową rekrutację Zgodnie z art. 9 ust. 2 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych szczególnych kategorii dla potrzeb aktualnej na stanowisko Radca Prawny / Adwokat prowadzonych przez lub na rzecz NK Legal Partners Kancelaria Prawna Koksztys-Irska Spółka komandytowa ul. Objazdowa 50, Wrocław 54-513 NIP8943187542, KRS0000973811. IV. Klauzula zgody na przetwarzanie danych wrażliwych dla kandydatów do pracy na wielokrotną rekrutację Zgodnie z art. 9 ust. 2 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych szczególnych kategorii dla potrzeb aktualnej rekrutacji na stanowisko Radca Prawny / Adwokat i przyszłych prowadzonych przez lub na rzecz NK Legal Partners Kancelaria Prawna Koksztys-Irska Spółka komandytowa ul. Objazdowa 50, Wrocław 54-513 NIP8943187542, KRS0000973811. Klauzula informacyjna dla celów rekrutacyjnych Administrator Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest NK Legal Partners Kancelaria Prawna Koksztys-Irska Spółka komandytowa ul. Objazdowa 50, Wrocław 54-513 NIP8943187542, KRS0000973811 jako pracodawca. Cel i podstawy przetwarzania Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli zadania na stanowisku, na które Państwo aplikują będą wykonywane w oparciu o umowę cywilnoprawną, to podstawę prawną przetwarzania stanowi zgoda. Administrator będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę4, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie5, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. 1 Art. 22 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.) oraz §1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. 2017 poz. 894 ze zm.); 2 Art. 6 ust. 1 lit. b) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO); 3Art. 6 ust. 1 lit a RODO; 4Art. 6 ust. 1 lit a RODO; 5Art. 9 ust. 2 lit. a RODO. Odbiorcy danych osobowych Odbiorcą Państwa danych osobowych będą podmioty uprawnione do uzyskania danych na podstawie przepisów prawa. Okres przechowywania danych Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 24 miesiące. Prawa osób, których dane dotyczą Mają Państwo prawo do: 1) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii 2) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; 3) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych; 4) prawo do usunięcia danych osobowych; 5) prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 – 193 Warszawa) Informacja o wymogu podania danych Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
